《派生国度奥秘定密治理暂行法子》第七条总结了派生定密的4种重要情景：一是派滋事项与已定密事项齐全一致的，二是涉及已定密事项密点的，三是对已定密事项进行概括总结、编纂整合、具体细化的，四是原定密机关单元对使用已定密事项有明确定密要求的，切合其中情景之一的，该当确定为国度奥秘。

凭据该条款，在日常定密工作中必要把握两个根基准则。一是“确有必要”，即涉及已定密事项密点或者重要内容该当派生定密。若是派滋事项与所执行或者办理事项齐全一致，该当严格依照所执行或者办理国度奥秘的密级和保密期限造密。例如，全文转发上级机关单元涉密文件等。若是派滋事项与所执行或者办理事项部门一致的，在定密过程中要分情况处置。主体内容一致或者关键内容（密点）一致的，依照所执行或者办理国度奥秘的密级和保密期限造密。例如，转发、引用、摘抄涉密文件的根基框架及其重要内容的；涉及所执行或者办理事项的型号、地址、功夫节点、统计数据等主题身分的。非密点内容一致或者仅个别字句（非关键内容）一致的，能够不定密。

二是“身分一致”，即密级、保密期限该当依照已定密事项确定，知悉领域凭据现实必要限造在最幼领域。派生国度奥秘的密级该当与已定密事项密级维持一致。已定密事项明确密点及其密级的，该当与其所涉及密点的最高密级维持一致。已定密事项确定了保密期限则派生国度奥秘的保密期限该当与其一致，若是已定密事项依照密点定密，则派生国度奥秘保密期限该当与其所涉及密点的最长保密期限维持一致；“知悉领域”是判断国度奥秘是否泄露的凭据之一，该当凭据工作现实必要限造在最幼领域内，可能限造到具体人员的，限造到具体人员。原定密机关单元有明确划定的，该当遵守其划定。

（通讯员：李靳东）